आज के कारोबारी दुनिया में, मल्टीटास्किंग का उपयोग अच्छे व्यावसायिक उत्पादन के लिए एक आवश्यक तत्व माना जाता है। हालांकि यह अल्पकालिक प्रारंभिक लाभ पैदा कर सकता है, बहुत बार यह गंभीर मनोवैज्ञानिक परिणामों की ओर जाता है, यहां तक ​​कि गंभीर भी। एक महत्वपूर्ण विश्लेषण इस प्रकार है, हर्बर्ट साइमन की 'सीमित तर्कसंगतता' की अवधारणा को पुनर्प्राप्त करना।

विज्ञापन आधुनिक कॉर्पोरेट दुनिया में, का उपयोग बहु कार्यण यह उत्पादन के लिए एक आवश्यक और मूलभूत तत्व माना जाता है। वास्तव में, मल्टीमीडिया नवाचारों ने कई उत्पादन प्रक्रियाओं के समय और लागत को कम कर दिया है, इसलिए आवश्यक जानकारी और उनके प्रभावी उपयोग को अवशोषित करने के लिए वास्तविक समय में अधिक कार्यों को पूरा करने, मानव सीमाओं और संगठनों का परीक्षण करने की आवश्यकता है। (डीएच हेनार्ड, एमए मैकफेडेन, 2006)।





रोम श्रिफ्ट और शालिना श्रीना के रूप में, क्रमशः व्हार्टन विश्वविद्यालय में मार्केटिंग के प्रोफेसर और पीएचडी छात्र, साथ में येल प्रोफेसर गल ज़ुबर्मन संकेत देते हैं। थोड़े समय के लिए मल्टीटास्किंग के उपयोग से लाभ हो सकता है, आत्म-धोखे (2018) के साथ उपरोक्त सभी: शिक्षाविदों के अनुसार, कई कार्यों के प्रबंधन में अच्छे होने की आवश्यक अवधि में खुद को बहकाने से सकारात्मक कार्य परिणाम हो सकते हैं, अधिक से अधिक आत्म सम्मान और कम मनोवैज्ञानिक प्रभाव जोखिम।

हालाँकि, आज की कामकाजी दुनिया में, मुख्य रूप से उद्योग 4.0 (मोरार, आर।, अरमान, एच।, और मौसा, एस। 2017) से प्रभावित हैं और बिग डेटा (मैक्फी, ए।, ब्रायनजॉल्फसन, ई।, डेवनपोर्ट,) का उपयोग करते हैं। टीएच, पाटिल, डीजे, और बार्टन, डी।, 2012), मल्टीटास्किंग का सहारा लेने की आवश्यकता उस क्षमता से अधिक है जो मनुष्य को आवश्यक मानसिक ऊर्जा को केंद्रित और प्रबंधित करने की है। यह गंभीर मनोचिकित्सा परिणामों को जन्म दे सकता है, जैसे कि अधिकता तनाव पुरानी और ऑटोइम्यून बीमारियों के विकास के लिए अग्रणी (नताली, 2020)। लंड और कैस बिजनेस स्कूल के क्रमशः दो प्रसिद्ध शिक्षाविद मैट अल्वेसन और आंद्रे स्पाइसर, समस्या के समाधान के रूप में हर्बर्ट साइमन द्वारा संदर्भित 'सीमित तर्कसंगतता' की अवधारणा की वसूली को इंगित करते हैं।



जैसा कि दो प्रोफेसरों के लोकप्रिय पाठ, 'दि पैराडॉक्स ऑफ स्टुपिडिटी' (2017) में, 1978 में अर्थशास्त्र का नोबेल पुरस्कार और 1975 में ट्यूरिंग पुरस्कार, उनके पोस्ट-यूनिवर्सिटी कार्य अनुभव के आधार पर, बजट कार्यालय में रिपोर्ट किया गया। अपने गृहनगर मिलवॉकी के टाउन हॉल ने बताया कि कैसे स्कूल और अकादमिक शिक्षा ने हमेशा किसी भी समय एक तर्कसंगत विश्लेषण फ़िल्टर करने के लिए प्रेरित किया, जो हमेशा कार्यस्थल में विरोधाभास पैदा करता है, जहां निंदक अक्सर आर्थिक खेल का वास्तविक इंजन होता है , दिनचर्या और का प्रबंधन भावनाएँ

विज्ञापन इन अनुभवजन्य अनुभवों के आधार पर, साइमन ने बंधी हुई तर्कसंगतता के सिद्धांत की पहचान की, जिसके अनुसार निर्णय लेना यह मनुष्य की सीमित संज्ञानात्मक-मानसिक ऊर्जाओं को ध्यान में रखकर होगा। वास्तव में, मनुष्य के पास सीमित संज्ञानात्मक क्षमताएँ होने के कारण, कई बार दीर्घकालीन योजनाएँ तैयार नहीं की जाती हैं और अन्य अभिनेताओं (स्ट्रैटर, केएफ, 2019) के लाभ के लिए अपने हितों को छोड़ने के लिए तैयार रहते हैं, अक्सर काम के लिए आवश्यक मानसिक भार को कम कर देते हैं। , इस प्रकार तर्क का उपयोग करने की अपनी क्षमता को खोने का सबसे अधिक समय।

अल्वेसन और स्पाइसर ने अमेरिकी अर्थशास्त्री और संगठनों में विशेषज्ञ के सिद्धांत को अपनाया क्योंकि उन्हें लगता है कि यह मल्टीटास्किंग के दुरुपयोग के बारे में एक चेतावनी हो सकती है: वास्तव में, जैसा कि पहले लिखा गया था, मनुष्य के पास सीमित तर्कसंगत और संज्ञानात्मक क्षमताएं हैं, नहीं सूचना प्रौद्योगिकी उपकरणों के बेलगाम उपयोग और कंपनियों द्वारा सर्वश्रेष्ठ के लिए शाश्वत खोज के लिए बिल्कुल उपयुक्त नहीं है। वास्तव में, साइमन के लिए, दोनों संगठनों और अभिनेताओं के लिए स्वस्थ समाधान एक संतोषजनक मात्रा (1987) की खोज है। याद करने के लिए, जैसा कि गेब्रियल रोमाग्नोली (2017) कहता है, कि



सामान्य तौर पर सीमाएं एक फायदा है, संभावनाओं का कम होना नहीं।